Памятные даты

17 января 1991
День рождения банка! Банк «Левобережный» получает лицензию Центрального банка Российской Федерации на осуществление банковских операций.

26 января 2004
Открылся Дополнительный офис «Сузунский»

13 января 2005
Открылся Дополнительный офис «Доволенский»

20 января 2005
Открылся Дополнительный офис «Чановский»

26 января 2005
Открылся Дополнительный офис «Убинский»

15 января 2007
В г. Обь открылась новая операционная касса Банка «Левобережный».

24 января 2011
Открылся Центр кредитования малого бизнеса по адресу: г. Новосибисрк, ул. Коммунистическая, 48а

Ипотека Проще простого

Главная / Корпоративным клиентам /

Зарплатные проекты

Своевременная выплата заработной платы сотрудникам и сохранение положительного микроклимата компании – одна из важнейших задач современного руководителя. Банк «Левобережный» предлагает вам рассмотреть 2 варианта решение вопроса.

Вариант 1. Договор о сотрудничестве, заключенный между банком и компанией – это комплексное решение, которое максимально упрощает процесс выплаты заработной платы с ощутимой выгодой для компании и сотрудников. 

ВАЖНО:

• Наличие расчетного счета в Банке «Левобережный» не обязательно
• Оформление договора и организация процесса перечислений заработной платы укладывается в согласованные с компанией сроки, например, в период от аванса до зарплаты
• Банк берет на себя:
- сбор необходимых документов для открытия счетов сотрудникам
- выдача зарплатных карт сотрудникам.

Вариант 2. Без договора о сотрудничестве между банком и компанией. Сотрудники компании для получения заработной платы на выбор используют тарифные планы «Зарплатный индивидуальный», «Практичный», «Молодежный».

ВАЖНО:

Зачисление заработной платы по всем сотрудникам возможно осуществлять всего одним платежным поручением. 

Оба варианта работают на основе банковских карт национальной платежной системы «Мир» и международных платежных систем VISA International Service Association, MasterCard Worldwide.

Банковские карты Банка «Левобережный» можно использовать в любой стране мира, при расчетах в магазинах и сети Интернет. Они имеют следующие преимущества:

  1. 3-D secure – дополнительная защита при безналичных расчетах по банковской карте  
  2. Кэш-бэк – банк возвращает вам на счет часть суммы при расчетах в магазинах и сети Интернет по банковской карте до 5%  
  3. Круглосуточное управление своими финансами с помощью Интернета и мобильного телефона. Оплата товаров и услуг по России и за рубежом без комиссии  
  4. Широкая инфраструктура обслуживания – более 40 000 пунктов выдачи наличных в 83 регионах России без комиссии 
  5. Круглосуточная поддержка платежной системы и Банка «Левобережный» по телефону.


Почему клиенты выбирают Банк «Левобережный»:

  1. Индивидуальный подход, индивидуальные тарифы, возможность установки банкомата все это экономит ваши финансы 
  2. Оперативное принятие решений со стороны банка экономит ваше время 
  3. Шеф-пакет для руководителя – индивидуальный комплект усовершенствованных банковских продуктов для современного делового руководителя 
  4. Выездное обслуживание сотрудников на территории компании – дополнительный сервис со стороны работодателя для своих сотрудников 
  5. Программа лояльности – это проект банка, в рамках которого компания получает преференции и бонусы для поощрения своих сотрудников.   

Сотрудничество с Банком «Левобережный» – это выгодно и интересно!


Готовы ответить на ваши вопросы!

Заявка на консультацию по зарплатному проекту