Памятные даты

5 мая 2011
Банк «Левобережный» внедрил в дополнительном офисе «К. Маркса, 23» технологичную систему обслуживания клиентов с помощью «электронной очереди»

Ипотека Проще простого

Главная / Корпоративным клиентам /

Зарплатные проекты

Своевременная выплата заработной платы сотрудникам и сохранение положительного микроклимата компании – одна из важнейших задач современного руководителя. Банк «Левобережный» предлагает вам рассмотреть 2 варианта решение вопроса.

Вариант 1. Договор о сотрудничестве, заключенный между банком и компанией – это комплексное решение, которое максимально упрощает процесс выплаты заработной платы с ощутимой выгодой для компании и сотрудников. 

ВАЖНО:

• Наличие расчетного счета в Банке «Левобережный» не обязательно
• Оформление договора и организация процесса перечислений заработной платы укладывается в согласованные с компанией сроки, например, в период от аванса до зарплаты
• Банк берет на себя:
- сбор необходимых документов для открытия счетов сотрудникам
- выдача зарплатных карт сотрудникам.

Вариант 2. Без договора о сотрудничестве между банком и компанией. Сотрудники компании для получения заработной платы на выбор используют тарифные планы «Зарплатный индивидуальный», «Практичный», «Молодежный».

ВАЖНО:

Зачисление заработной платы по всем сотрудникам возможно осуществлять всего одним платежным поручением. 

Оба варианта работают на основе банковских карт национальной платежной системы «Мир» и международных платежных систем VISA International Service Association, MasterCard Worldwide.

Банковские карты Банка «Левобережный» можно использовать в любой стране мира, при расчетах в магазинах и сети Интернет. Они имеют следующие преимущества:

  1. 3-D secure – дополнительная защита при безналичных расчетах по банковской карте  
  2. Кэш-бэк – банк возвращает вам на счет часть суммы при расчетах в магазинах и сети Интернет по банковской карте до 5%  
  3. Круглосуточное управление своими финансами с помощью Интернета и мобильного телефона. Оплата товаров и услуг по России и за рубежом без комиссии  
  4. Широкая инфраструктура обслуживания – более 40 000 пунктов выдачи наличных в 83 регионах России без комиссии 
  5. Круглосуточная поддержка платежной системы и Банка «Левобережный» по телефону.


Почему клиенты выбирают Банк «Левобережный»:

  1. Индивидуальный подход, индивидуальные тарифы, возможность установки банкомата все это экономит ваши финансы 
  2. Оперативное принятие решений со стороны банка экономит ваше время 
  3. Шеф-пакет для руководителя – индивидуальный комплект усовершенствованных банковских продуктов для современного делового руководителя 
  4. Выездное обслуживание сотрудников на территории компании – дополнительный сервис со стороны работодателя для своих сотрудников 
  5. Программа лояльности – это проект банка, в рамках которого компания получает преференции и бонусы для поощрения своих сотрудников.   

Сотрудничество с Банком «Левобережный» – это выгодно и интересно!


Готовы ответить на ваши вопросы!

Заявка на консультацию по зарплатному проекту